Mitarbeiter Parkhausservice und Aufsicht (w/m/d)

Einsatzort:

Startdatum:

Art der Anstellung

Bezahlung:

Anzahl der Stellen:

Bad Oeynhausen

01.01.2027

Vollzeit oder Teilzeit (befristet)

EG 5 TVöD (VKA)

Wir über uns

Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 220 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.

Ihre Aufgaben

Tiefgarage ZOB, Parkhaus Innenstadt (Sültebusch), Parkhaus Herforder Straße, Parkpalette Wear-Valley Platz:

Überwachung der Einrichtungen
PC-Bedienung der Parkautomatik
Reinigungsarbeiten
Kassenautomaten leeren
Abrechnungen der Einnahmen
Kundenkontakt

Ihr Profil

Kaufmännische und technische Kenntnisse
Kenntnisse in MS-Office
Flexibilität, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

Unser Angebot

Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team
1 Jahr befristete Einstellung in die Entgeltgruppe5 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation
Jahressonderzahlung
Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber
5 Arbeitstage pro Woche nach festgelegtem Schichtplan im Zeitfenster von 07:00 – 21:00 Uhr
31 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche
Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt
Fahrradleasing
Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi

Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Marco Kersten (Tel. 05731/13-9152) gerne zur Verfügung.

Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.

Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.

Sie sind interessiert?

Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.

Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.10.2026

*Pflichtfeld

2026-10-25