MZ-Jobs Logo
Suche einblenden

150 Stellenangebote im Personalwesen

Jobs per Mail bestellen


14.11.2026 / AWS Personalmarketing GmbH / Köthen (Anhalt)
Mitarbeit im Personalratsbüro der Hochschule Anhalt: unbefristete Teilzeitstelle mit 50 % Umfang und Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TV-L.

14.11.2026 / BINDER Central Services GmbH & Co.KG / Tuttlingen
HR Business Partner (m/w/d) in Tuttlingen: Gestalten Sie effiziente HR-Prozesse, beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende über den gesamten Employee Life Cycle hinweg und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

14.11.2026 / ERGO Group AG' / Düsseldorf
Join ERGO as an Expert Global HR Compensation in Düsseldorf! Help shape competitive salary standards and transform HR operations in a hybrid role with flexible work options.

14.11.2026 / Kraft von Wantoch GmbH / Frankfurt am Main
Werde Senior Consultant (m/w/d) bei Kraft von Wantoch in Frankfurt! Nutze Deine Direct-Search-Expertise, um hochqualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und die Recruiting-Strategie unserer Kunden zu optimieren.

14.11.2026 / Kraft von Wantoch GmbH / Frankfurt am Main
Join Kraft von Wantoch as a Principal Consultant (m/w/d) in Frankfurt, specializing in Direct-Search and Executive-Search for top-level positions, leveraging synergies within the Power People Group.

14.11.2026 / Dettmer Asset Holding GmbH / Bremen
Werde Teil der Dettmer Group als Payroll Specialist (m/w/d) und übernehme die Entgeltabrechnung für diverse Mandanten. Du gestaltest aktiv unsere Payroll-Prozesse in einem angenehmen Arbeitsumfeld in Bremen.

14.11.2026 / WHEELS Logistics GmbH & Co. KG / Münster
Starte deine HR-Karriere als Junior HR Specialist bei WHEELS. Übernehme Verantwortung im gewerblichen Recruiting und unterstütze die Personaladministration in einem dynamischen Team.

13.11.2026 / Kraft von Wantoch GmbH / München
Baue als Senior Manager Personalberatung den neuen Münchner Standort auf, gewinne Direct-Search-Mandate und entwickle ein Team. Dich erwarten unternehmerische Freiräume, Rückhalt einer starken Unternehmensgruppe und ein attraktives Vergütungsmodell.

Als Mitarbeiter*in Payroll in Köln verantwortest Du die monatliche Entgeltabrechnung und berätst Mitarbeitende. Freue Dich auf flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein kollegiales Team.

Werden Sie Teil des engagierten Teams als Personalsachbearbeiter / HR-Manager (m/w/d) in München-Neuhausen! Gestalten Sie die Personaladministration und profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.

13.11.2026 / Stier Gebäudereinigung & Service GmbH / Bad Saulgau
Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Lohn und Gehalt in Bad Saulgau: Übernimm Verantwortung für die Abrechnung und Personalprozesse – mit flexibler Voll- oder Teilzeit und 30 Urlaubstagen.

13.11.2026 / Possling GmbH & Co. KG / Britz
Werde Personalreferent (m/w/d) bei Possling GmbH & Co. KG und unterstütze unser Team in Berlin! Übernimm Verantwortung in der Rekrutierung und Einarbeitung von Mitarbeitern und profitiere von langen Entwicklungsperspektiven und einem kollegialen Umfeld.

13.11.2026 / BITZER Kühlmaschinenbau GmbH / Sindelfingen
Leiten Sie das Payroll-Team von BITZER an zwei Standorten und gestalten Sie eine zuverlässige Entgeltabrechnung sowie moderne, effiziente HR-Prozesse aktiv mit.

13.11.2026 / PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG / Mannheim
Werde Praktikant in der HR Operations bei PHOENIX und unterstütze ein engagiertes Team bei der Verwaltung von Anstellungsverträgen und dem Onboarding von neuen Mitarbeitern.

13.11.2026 / Montaplast GmbH / Morsbach/Sieg
Gestalten Sie die Zukunft der Automobilindustrie als Talent Development Expert (m/w/d) bei MONTAPLAST! Übernehmen Sie zentrale Aufgaben in der Personalentwicklung in einem dynamischen, familiären Umfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen.

13.11.2026 / IBC Solar AG / Bad Staffelstein
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Bad Staffelstein: Gestalten Sie HR-Prozesse bei einem Solarenergie-Pionier mit und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und weiteren Benefits.

13.11.2026 / IBC Solar AG / Bad Staffelstein
Gestalten Sie als HR Business Partner (m/w/d) internationale HR-Strategien, Prozesse und Zusammenarbeit – unbefristet, mit anteilig mobiler Arbeit und flexiblen Arbeitszeiten.

12.11.2026 / avitea GmbH / Paderborn
Personaldisponent (m/w/d) in Paderborn: Gestalten Sie Kundenbeziehungen und den gesamten Auswahlprozess – mit flexiblem Arbeiten, attraktivem Gehalt, Bonus und Dienstwagen.

12.11.2026 / euregon AG / Augsburg
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit: Gestalte moderne Personalprozesse bei einem innovativen Softwareunternehmen für die Pflege – mit unbefristeter Anstellung und 30 Tagen Urlaub.

Referent Personalentwicklung (m/w/d) in Teilzeit: Gestalten Sie Personalstrategie, Nachfolgemanagement und digitale HR-Prozesse beim Caritasverband Trier – unbefristet, mit Tarifvergütung und mobilem Arbeiten.

HR Referent Grundsatzthemen (m/w/d) in Köln: Analysieren Sie komplexe HR- und arbeitsrechtliche Fragen und beraten Sie Führungskräfte – mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office und vielfältigen Benefits.

12.11.2026 / Funke Kunststoffe GmbH / Hamm - Uentrop
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Hamm-Uentrop: Unterstützen Sie den Employee Life Cycle in einem erfolgreichen Familienunternehmen – mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und Weiterentwicklungsperspektiven.

12.11.2026 / Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin / Berlin - Steglitz, Berlin - Zehlendorf
Leiten Sie die Personalgruppe des Jugendamts Steglitz-Zehlendorf: Gestalten Sie Personalmanagement, Recruiting und Veränderungsprozesse – mit bis zu 40 % mobilem Arbeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

12.11.2026 / Gemeinde Baierbrunn / München
Sachbearbeitung Personal und Gemeinderatsangelegenheiten in Baierbrunn: vielseitige Aufgaben in Personalverwaltung und Sitzungsdienst, unbefristet bis EG 8 TVöD mit flexibler Arbeitszeit und attraktiven Zusatzleistungen.

12.11.2026 / Bcube Logistik Gmbh / Berlin-Marienfelde
HR-Assistenz (m/w/d) in Berlin-Marienfelde: Gestalte die operative Personalarbeit von Eintritt bis Austritt – mit unbefristetem Vertrag, tariflichem Gehalt und viel Eigenverantwortung.